人事考課の基本的な考え方と目標管理制度が活きる部下との対話法研修
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人事考課の基本的な考え方と目標管理制度が活きる部下との対話法研修
学習形式
eラーニング
職種別
人事
概要
人事考課の目的を理解する。人事考課を構築・実施することが企業にとってなぜ必要なのかを理解し、人事考課を正しく実施できるようになる。そして、人事考課に関連した部下との対話法を理解し、実行できるようになる。
標準学習時間
1時間
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