【初級管理職向け】チームビルディング・リーダシップ育成研修

チームビルディングのためのリーダーシッププログラム

①:良いチームを作るため、状況を読むための洞察力。
②:メンバーを動かすために必要なことは、与えることと伝える力。
③:リーダーの立ち位置について。
■オリエンテーションおよびアイスブレイク
・主管部様ご挨拶
・講師自己紹介
・本日の目的と進め方
・受講生自己紹介
・アイスブレイクおよびゲーム

■チームの成長段階と行動サイクル
・PDCAとは?そして、機能していますか?
・PDCAがなかなか機能しない理由とは?
・PDCAを機能させるために必要なこと、行動サイクル(DLTG)について
・ゲーム:はげたかのえじき 
※洞察力が必要なゲームになります。ポイントをお伝えして、数回実施します。

■相手に伝えるゲーム
・ゲーム:デュプリク
※出題者が渡されたカードに描かれた絵について、90秒で伝達してもらいます。他のメンバーは、90秒間で絵を描きます。

■伝達力トレーニング
・ワーク(1):今、抱えている問題について(仮)
・ワーク(2):他己紹介(1の内容を伝えてもらいます) 

■協力型ゲームとリーダーシップについて
・ゲーム:パンデミック(仮) →メンバーで、協力して細菌を撲滅させるゲームです。
・チームビルディングでのリーダーシップとは?

■アクティビティ
・アクティビティ:ブラインドスクエア
※リーダー以外は、目を隠した状態で、ロープとメンバーで指示された形を作ります。リーダーは、どちらにも触れられません。

■研修のまとめ
・研修のまとめ&質疑応答

※1日(7時間)研修のカリキュラム例です。
※ご要望等に応じてカスタマイズ可能です。ご相談ください


※お電話の場合は「06-6356-8522」までお問い合わせください