いつも大変お世話になっております。
セゾンパーソナルプラスの中川です。
本日も人材育成に関するお役立ち情報のご案内です。
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＜人材育成コラム＞
アンラーニングとは？メリットとデメリット、
実践方法や注意点を解説！
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アンラーニングとは、「学習棄却」とよばれ、現状にあわない価値観や有効ではなくなった知識・スキルを棄て、代わりに今にあったスキルや知識に入れ替えることです。
情報や情勢の変化が著しいビジネス環境の現代では、新たな知識の習得を積極的に行おうとするアンラーニングが、組織と個人の成長に欠かせない要素になりつつあります。
今回は、アンラーニングの重要性や実施方法、成功のための注意点について解説していきます。
⇒コラムを読む
https://jbmhrd.co.jp/blog/employee_development/column_082.html
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＜研修動画・eラーニング＞
DX推進のための「ITリテラシー基礎」
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DX推進のを社内に浸透させるためには、従業員のIT知識の底上げをする必要があります。
そこで近年人気なのが「ITリテラシー研修」です。
従業員のITリテラシーが向上することにより、生産性の向上やセキュリティリスクへの対策強化につながるため、企業にとって大きなメリットがあります。
そこで、セゾンパーソナルプラスでは、「まず最初に身につけるべきITリテラシー」が学べる研修動画を作りました。
動画を活用することによって、従業員全員が、いつでもどこでもITリテラシーを学ぶことができます。ぜひご活用ください！
●詳細・視聴はこちら
https://jbmhrd.co.jp/service/special/douga_hanbai/0096.html
※セゾンパーソナルプラスの研修動画一覧はこちら
https://jbmhrd.co.jp/service/special/douga_hanbai
最後までお読みいただきまして、ありがとうございました。
今後とも、セゾンパーソナルプラスを何卒よろしくお願い申し上げます。
