コロナ禍において、これまで以上に柔軟な人事戦略が求められています。
本セミナーでは、優秀な人材の離職を防ぎ、求職者から選ばれる会社になるためのソリューションを人事戦略の専門家を招いてわかりやすく解説いたします。
コロナ禍において、これまで以上に柔軟な人事戦略が求められています。
本セミナーでは、優秀な人材の離職を防ぎ、求職者から選ばれる会社になるためのソリューションを人事戦略の専門家を招いてわかりやすく解説いたします。
2020年9月30日(水)14:00~15:00(13:50アクセス可能)
受講料無料
企業経営者・人事労務部門責任者の皆様
※対象外の方・同業他社のご参加はお断りさせて頂く場合がございます
優秀な人材の離職を防ぎ、選ばれる会社になるためには、戦略的に人事制度を検討していく必要があります。
健康経営の最新情報と満足度の高い福利厚生制度についてご紹介致します。
◆第1部
ホワイト企業を象徴する「ホワイト 500 / 健康経営優良法人認定」今後の傾向と対策について
Withコロナ時代において、今まで以上に重要度が増し企業経営者の関心が高まっている「健康経営」について、健康経営優良法人認定制度を切り口として分かり易く解説します。
スピーカー:非営利一般社団法人安全衛生優良企業マーク推進機構/顧問/加治則和氏
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国内において20年以上に渡り人事戦略の観点から見た新しい福利厚生やメンタル対策の検討導入を通じて多くの経営者、人事担当者のサポートを行っている。
現在は、外資系コンサルティング会社のエグゼクティブアドバイザーとしても活躍中。
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◆第2部
選ばれる会社の福利厚生について ~LTD制度最新情報~
米国において一般的な福利厚生制度であるとともに、日本においても大企業で導入が進む最新の福利厚生制度であるLTD制度について情報提供いたします。
スピーカー:マーシュジャパン株式会社/シニアマネージャー/水上真一氏
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大手外資系損害保険会社のマーケティング部門を担当した後、米国系損害保険会社の日本支社立ち上げにか
かわり、その後現職。
現在は、中堅・中小企業の福利厚生制度に関するアドバイスを全国各地で開催される各種セミナーを通じて展開中。
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※演題は予告なく変更となる場合があります。
主催:Chubb損害保険株式会社
共催:SHEM 非営利一般社団法人安全衛生優良企業マーク推進機構
協力:株式会社セゾンパーソナルプラス